21世紀(jì)什么最重要?人才!
時(shí)間:2015-08-24 09:09:49 來源:深圳市智慧安防行業(yè)協(xié)會(huì) 作者:深圳智慧安防行業(yè)協(xié)會(huì)
套用電影《天下無賊》中,葛優(yōu)的一句經(jīng)典臺詞:“21世紀(jì)什么最重要,是人才!”是的,人才,在當(dāng)今這個(gè)信息化時(shí)代,各國競相爭奪的除了類似石油這種不可再生能源外,就是人才,而后者,被譽(yù)為是全球最稀缺資源的爭奪戰(zhàn)。各個(gè)國家八仙過海,各顯神通,為的,不過是留住人才,因?yàn)榈谝涣魅瞬诺娜チ敉鸵馕吨粋€(gè)行業(yè)的興旺與衰敗。
美國政府一直把爭奪世界各國優(yōu)秀人才作為一項(xiàng)國家戰(zhàn)略。2001年美國出臺《加強(qiáng)21世紀(jì)美國競爭力法》,而美國《移民法》則明確提出只要學(xué)術(shù)、專業(yè)上有突出成就的人,美國不考慮其年齡、國籍和信仰,一律優(yōu)先入美國國籍;德國、 英國、法國等也紛紛通過營造環(huán)境、實(shí)施留學(xué)政策、設(shè)立專門機(jī)構(gòu)等方式,一方面吸引國外人才資源,另一方面,防止本國高端人才流失;我國也將人才強(qiáng)國作為國家的基本戰(zhàn)略方針,作為中國特色主義事業(yè)建設(shè)的重要保障。
近日,重慶市市委書記孫政才在全市組織工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào),為政之要,首在得人。要貫徹人才強(qiáng)國強(qiáng)市戰(zhàn)略,加快構(gòu)筑內(nèi)陸開放人才高地,為“五大功能區(qū)”戰(zhàn)略廣納賢才; 要堅(jiān)決貫徹黨的干部路線,切實(shí)選好人、用好人。
怎樣得人,就筆者看來,為六字足以——育人、用人、留人。
育人——是獲得人才的根本,應(yīng)是人才戰(zhàn)略中決定性的基礎(chǔ),人才的來源要立足自身培養(yǎng)。從小學(xué)到中學(xué)到大學(xué),從高等教育到職業(yè)教育到特殊教育,都是不可忽視的。中國教育改革,小學(xué)減負(fù)、大學(xué)擴(kuò)招,改革了多年,為何本科生、甚至研究生就業(yè)都越來越難。其實(shí)還是體制機(jī)制的問題,育人的根本要以才為先,而不是以分?jǐn)?shù)為先,重視培養(yǎng)動(dòng)手能力、實(shí)際操作能力、興趣愛好,將西方教育模式的精華為己所用,破除束縛人才成長的思想觀念和制度障礙。
用人——正所謂“垃圾,不過是放錯(cuò)位置的資源”,“用”之一字,正是著重在引導(dǎo)人才走上適合其自身特點(diǎn)發(fā)展的道路。你不能讓一個(gè)喜歡安靜獨(dú)處的人去搞演講,讓愛好人際交往的去坐在電腦前成為計(jì)算機(jī)高手。政府要搭建好平臺,營造環(huán)境人盡其才。
留人——中國是世界上最大的移民輸出國,精英的流失數(shù)量也居世界之首。如何創(chuàng)造好的條件留人,應(yīng)是各級黨委政府都應(yīng)重視的。一方面,要從住房、子女入學(xué)、社會(huì)保險(xiǎn)等基本保障上入手,使其基本生活穩(wěn)定,另一方面,更要?jiǎng)?chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,出臺鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新機(jī)制,為他們提供政策和資金的雙重支持。在吸引海外人才的同時(shí)也保證本國的人才不知流失。
作為最年輕的直轄市,重慶有著自己是特點(diǎn)與生機(jī)活力。隨著重慶主城拓展已全面進(jìn)入“外環(huán)時(shí)代”,重慶對人才更加渴求。重慶貫徹人才強(qiáng)國強(qiáng)市戰(zhàn)略,建設(shè)內(nèi)陸開放人才高地,順時(shí)應(yīng)勢。