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深圳安防再次引領(lǐng)行業(yè) 政府劍指安防行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)

時(shí)間:2015-07-31 16:35:25 來(lái)源:安防行業(yè)協(xié)會(huì) 作者:未知

　　前不久，深圳市社會(huì)綜合治理管理委員會(huì)（簡(jiǎn)稱深圳綜治委）發(fā)布8號(hào)文件《關(guān)于在全市視頻監(jiān)控崗位開展安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員培訓(xùn)工作的通知》，該《通知》規(guī)定公共安全視頻圖像信息系統(tǒng)的監(jiān)控室，尤其是重點(diǎn)單位的監(jiān)控室，每個(gè)監(jiān)控室至少有1名視頻工作崗位的監(jiān)看或管理人員取得“安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員”職業(yè)資格證書，而從事安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計(jì)施工和維護(hù)的公司須有2名以上技術(shù)人員取得該職業(yè)資格證書。
　　
　　該《通知》的發(fā)布，將徹底顛覆當(dāng)前視頻監(jiān)控室的人員構(gòu)成格局，同時(shí)，也將影響到系統(tǒng)集成商辦理《安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計(jì)施工維修資格證》，這貌似是對(duì)視頻監(jiān)控室和安防系統(tǒng)集成商的嚴(yán)格管理，但卻是深圳政府造福安防行業(yè)、為企業(yè)人才培養(yǎng)添磚加瓦的“殺手锏計(jì)劃”。
　　
　　為此，深圳市視頻報(bào)警安防行業(yè)協(xié)會(huì)邀請(qǐng)?jiān)搮f(xié)會(huì)專家，針對(duì)深圳綜治委發(fā)布的《通知》進(jìn)行解讀，以饗讀者。
　　
　　專家解讀一：安防從業(yè)人員不專業(yè)，職業(yè)技能亟待提升
　　
　　初步統(tǒng)計(jì)，目前深圳全市共有各類攝像頭近50萬(wàn)個(gè)，監(jiān)控室9000余個(gè)，視頻監(jiān)控員2萬(wàn)余人，已經(jīng)形成了一整套健康的技防產(chǎn)業(yè)鏈條。但在安防建設(shè)應(yīng)用高速發(fā)展的同時(shí)，也存在許多問(wèn)題，制約和影響著技防行業(yè)的健康發(fā)展。
　　
　　一是后續(xù)維護(hù)不專業(yè)、不到位。一些社會(huì)監(jiān)控室自身技術(shù)力量不足，系統(tǒng)維護(hù)存在問(wèn)題，導(dǎo)致已建系統(tǒng)不能正常運(yùn)行和發(fā)揮作用。
　　
　　二是系統(tǒng)安全管理存在問(wèn)題，設(shè)備信息安全得不到保障。沒有建立健全安全運(yùn)維巡查制度，加強(qiáng)對(duì)安全防范系統(tǒng)系統(tǒng)的檢查維護(hù)工作，監(jiān)控室日常值班、安全保密等相關(guān)工作制度不落實(shí)，崗位人員對(duì)職業(yè)道德和法律法規(guī)缺乏了解，違反信息系統(tǒng)安全管理制度問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。
　　
　　三是監(jiān)控人員一直以來(lái)的職業(yè)定位不清晰，工作強(qiáng)度大，工資普遍偏低，導(dǎo)致工作積極性不高，缺乏崗位歸屬感，人員的流動(dòng)性很大，隊(duì)伍不穩(wěn)定。上述問(wèn)題從根本上來(lái)說(shuō)是安防從業(yè)人員在職業(yè)定位上的缺失，在系統(tǒng)化、專業(yè)化職業(yè)技能培訓(xùn)上的缺失。
　　
　　當(dāng)前，平安深圳視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)工作正在順利推進(jìn)，為全面提升系統(tǒng)建設(shè)后的應(yīng)用效能，強(qiáng)化對(duì)公共視頻圖像信息的安全管理，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<平安深圳視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)工作方案>的通知》（深綜治委〔2013〕11號(hào)）要求，市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)全國(guó)職業(yè)大典目錄，在深圳設(shè)立“安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員”工種，并被正式納入2014年度深圳市職業(yè)技能鑒定工種考核目錄。
　　
　　這彌補(bǔ)了當(dāng)前視頻監(jiān)控員作為工種培訓(xùn)鑒定的盲區(qū)，這對(duì)提高視頻監(jiān)控員的業(yè)務(wù)操作技能、凝聚社會(huì)治安群防群治力量、增強(qiáng)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的安全管理和社會(huì)管控能力、提升政府的投資利用效率等具有重要意義。
　　
　　同時(shí)，根據(jù)《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》（中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第6號(hào)）關(guān)于“用人單位招用從事技術(shù)復(fù)雜以及涉及到國(guó)家財(cái)產(chǎn)、人民生命安全和消費(fèi)者利益工種（職業(yè)）（以下簡(jiǎn)稱技術(shù)工種）的勞動(dòng)者，必須從取得相應(yīng)職業(yè)資格證書的人員中錄用”，以及《廣東省公共安全視頻圖像信息系統(tǒng)管理辦法》（廣東省人民政府令第132號(hào)）（以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》）關(guān)于“對(duì)公共安全視頻圖像信息系統(tǒng)的監(jiān)看和管理人員進(jìn)行崗位技能和保密知識(shí)培訓(xùn)”等有關(guān)要求，所以，深圳綜治辦才決定在全市開展“安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員”工種培訓(xùn)工作。
　　
　　專家解讀二：安防人才難育，企業(yè)在艱難中前行
　　
　　伴隨以知識(shí)為基礎(chǔ)的經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái)，一方面，企業(yè)與企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已演化為人才與人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才已成為企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。另一方面，企業(yè)興衰離不開人才，優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展歷程無(wú)不伴隨著人才的培育過(guò)程。同時(shí)，人才的重要性已是不爭(zhēng)的事實(shí)，優(yōu)秀企業(yè)為踐行人才興企付出了艱辛的努力，從選苗到育苗到每一步都經(jīng)歷了別人無(wú)法承受的痛苦決擇和深入革新。
　　
　　深圳作為我國(guó)安防行業(yè)的發(fā)源地，數(shù)以千計(jì)的安防企業(yè)扎堆發(fā)展，隨著安防行業(yè)洗牌的加速進(jìn)行，企業(yè)急劇轉(zhuǎn)型的發(fā)展訴求，普通的人才已經(jīng)很難滿足當(dāng)今“物聯(lián)網(wǎng)，大安防”時(shí)代的企業(yè)需求，如何更好地獲得人才、培育人才正成為安防企業(yè)面臨的一場(chǎng)“大考”。與此同時(shí)，一方面安防企業(yè)對(duì)于新手的招聘向來(lái)“無(wú)據(jù)”可依，很難摸清應(yīng)聘人員的專業(yè)技能水平，另一方面也沒有合適的場(chǎng)地和機(jī)構(gòu)對(duì)新人進(jìn)行崗前、崗中的專業(yè)培訓(xùn)。而“安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員”這項(xiàng)職業(yè)培訓(xùn)正好有效地彌補(bǔ)了企業(yè)人才這一關(guān)鍵問(wèn)題，并可以為安防企業(yè)培育專才。
　　
　　“安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員”從名稱上定義就是從事安全防范系統(tǒng)（工程）基礎(chǔ)施工、設(shè)備安裝調(diào)試、系統(tǒng)調(diào)試、維護(hù)維修的工作人員。其最基本的培訓(xùn)涵蓋了：安防法律法規(guī)、保密法規(guī)、職業(yè)道德、通信和電工基礎(chǔ)知識(shí)、防雷接地知識(shí)、配電用電安全知識(shí)、操作施工安全知識(shí)，以及視頻監(jiān)控系統(tǒng)、入侵報(bào)警系統(tǒng)、出入口控制系統(tǒng)、電子巡更系統(tǒng)、停車場(chǎng)管理系統(tǒng)等各安防子系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論、安裝調(diào)試、系統(tǒng)設(shè)置、管理維護(hù)等知識(shí)。
　　
　　上述這一系列系統(tǒng)性的培訓(xùn)，對(duì)用人單位來(lái)說(shuō)，一方面，可以緩解企業(yè)培養(yǎng)安防專才的時(shí)間，利于企業(yè)降低經(jīng)營(yíng)運(yùn)作周期和成本，另一方面，由于人員技術(shù)水平素質(zhì)的提升，可以促使用人單位在技術(shù)實(shí)力得以提升，從而在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得人才核心保障。
　　
　　此外，對(duì)學(xué)員來(lái)說(shuō)，參加“安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員”有利于就業(yè)，以及工資、待遇水平的提升，學(xué)員還可以獲得深圳戶口的積分入戶、社保補(bǔ)貼、小孩入學(xué)積分等，增強(qiáng)學(xué)員的職業(yè)成就感和社會(huì)滿足感。而“安全防范系統(tǒng)安裝維護(hù)員”培訓(xùn)還將為學(xué)員提供了一個(gè)很大的技術(shù)提升空間，有利于學(xué)員向更高水平上深造和發(fā)展。
　　
　　專家解讀三：政府為企業(yè)、學(xué)員買單，從根源上解決培訓(xùn)問(wèn)題
　　
　　對(duì)于通過(guò)工種考核鑒定的人員，深圳市財(cái)委和市人力資源和社會(huì)保障局，根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的意見》，國(guó)家財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金管理有關(guān)問(wèn)題的通知》等，制定了一系列補(bǔ)貼政策。
　　
　　根據(jù)《深圳市2013年度從業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定補(bǔ)貼辦法》顯示，從業(yè)人員考取職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼比率大概在50%以上，當(dāng)然，具體要以市財(cái)委和市人力資源和社會(huì)保障局文件為準(zhǔn)。這大大解決了企業(yè)和學(xué)員的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的壓力，相當(dāng)于是政府出資為企業(yè)、學(xué)員買單的一種行為。
　　
　　深圳市視頻報(bào)警安防行業(yè)協(xié)會(huì)非常關(guān)心企業(yè)發(fā)展與企業(yè)人才的培訓(xùn)，為回報(bào)安防行業(yè)、回報(bào)社會(huì)，自去年開始設(shè)立了培訓(xùn)中心，以服務(wù)企業(yè)人才培育，專門為企業(yè)和社會(huì)培育“安防強(qiáng)才”，希望有需要的企業(yè)、群體或個(gè)人，可以及時(shí)與深圳市視頻報(bào)警安防行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)系，咨詢電話為：33370666。

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